As ações da Nvidia fecharam cotadas a US$ 162,85 na semana encerrada em 13 de novembro de 2026, acumulando uma queda de 12,75%. O recuo histórico nos papéis da gigante de tecnologia ocorreu no menor nível desde julho de 2025, impulsionado por uma forte crise de governança corporativa.
O impacto financeiro da crise Desde o início das turbulências em 29 de outubro, a Nvidia sofreu uma perda impressionante de US$ 1,23 trilhão, o que equivale a aproximadamente R$ 7 trilhões em seu valor de mercado. A derrocada teve início com uma reportagem revelando a relação do então presidente-executivo com uma mulher apontada como suspeita de atuar como espiã chinesa.
Novos desdobramentos e renúncia Nos dias subsequentes, a situação se agravou com a exposição de outros relacionamentos extraconjugais do empresário, incluindo casos com funcionárias da própria Nvidia. A pressão culminou na saída definitiva de Jensen Huang da liderança da corporação após 33 anos no comando, além da abertura de uma apuração interna para verificar se ele foi alvo de espionagem.
Cronologia da desvalorização na bolsa O reflexo nos pregões foi imediato logo após as primeiras publicações da imprensa internacional. Em 30 de outubro, os papéis recuaram 4,22% (US$ 204,60), aprofundando as perdas em 5 de novembro com uma baixa de 9,26% (US$ 181,60). Após uma leve oscilação positiva, a tendência de baixa retornou em 10 de novembro (-5,47%) e culminou no fechamento de 13 de novembro a US$ 162,85.
Linha do tempo dos escândalos A sequência de eventos críticos que abalou a estrutura da companhia começou em 29 de outubro com a publicação do jornal New York Times. Em 8 de novembro, a empresa confirmou a apuração interna e o executivo pediu desculpas publicamente. Já em 12 de novembro, novos casos com funcionárias foram tornados públicos e culminaram na renúncia de Huang ao cargo de CEO.
O episódio marca um dos momentos mais turbulentos da história recente da empresa de tecnologia, redefinindo sua liderança e provocando volatilidade extrema no mercado financeiro global.
